Trang thông tin điện tử Ban Tuyên giáo Tỉnh uỷ Tiền Giang

https://tuyengiaotiengiang.vn

Tiền Giang: Quan tâm nâng cao chất lượng đội ngũ nhà giáo, cán bộ quản lý giáo dục

Năm học 2022-2023, ngành Giáo dục - Đào tạo tỉnh Tiền Giang tiếp tục chỉ đạo thực hiện kế hoạch tổng thể của ngành Giáo dục - Đào tạo của tỉnh thích ứng với tình hình dịch COVID-19, bảo đảm tổ chức dạy và học an toàn, chất lượng. Trong đó, ngành sẽ tập trung thực hiện hiệu quả chương trình giáo dục mầm non, giáo dục phổ thông và giáo dục thường xuyên; tăng cường chuyển đổi số và ứng dụng công nghệ thông tin trong giáo dục - đào tạo; đẩy mạnh thực hiện các phong trào thi đua trong toàn ngành.

Đặc biệt, trong năm học 2022-2023, Sở Giáo dục - Đào tạo Tiền Giang tập trung chỉ đạo toàn ngành tổ chức thực hiện Đề án “Phát triển đội ngũ nhà giáo và cán bộ quản lý giáo dục đáp ứng yêu cầu triển khai thực hiện Chương trình Giáo dục phổ thông 2018 giai đoạn 2021 - 2025, định hướng đến năm 2030 trên địa bàn tỉnh” được Ủy ban nhân dân tỉnh ban hành ngày 11/5/2022.

Tỉnh có 19.139 cán bộ, nhà giáo công tác ở các đơn vị sự nghiệp giáo dục, trong đó có 16.865 giáo viên và 2.274 nhân viên. Tỷ lệ giáo viên có trình độ đạt chuẩn và trên chuẩn ở bậc học mầm non là 81,25%, bậc Tiểu học là 70,72%, Trung học cơ sở là 63,82% và Trung học phổ thông là 99,99%. Có 5 tiến sĩ, 341 thạc sĩ, 9.565 nhà giáo đạt trình độ đại học.

Toàn tỉnh có 9.420 phòng học ở giáo dục mầm non và phổ thông, trong đó có 7.345 phòng học kiên cố (chiếm tỷ lệ 78,4% so tổng số phòng). Nhiều trường học vùng nông thôn được xây dựng khang trang, sạch đẹp với đầy đủ các phòng thư viện, phòng thực hành thí nghiệm, phòng chức năng, 100% trường phổ thông có thư viện, trong đó có 351 trường có thư viện đạt chuẩn, chiếm tỉ lệ 92,36%.
 
Thực hiện tốt các mục tiêu trên, Tiền Giang sẽ xây dựng và bồi dưỡng đội ngũ nhà giáo, cán bộ quản lý giáo dục đạt chuẩn theo các quy định hiện hành; đồng thời từng bước nâng cao, chuẩn hóa về trình độ đào tạo. Đội ngũ nhà giáo, cán bộ quản lý giáo dục được nâng cao chất lượng toàn diện, bảo đảm đủ về số lượng, đồng bộ về cơ cấu; đáp ứng yêu cầu ngày càng cao của sự nghiệp giáo dục trong công cuộc công nghiệp hóa, hiện đại hóa đất nước, hội nhập quốc tế.

Cụ thể, toàn ngành phấn đấu đạt mục tiêu: Đối với cán bộ quản lý giáo dục, tất cả các cấp đều bố trí đạt 100% cán bộ quản lý theo quy định. 100% cán bộ quản lý được đào tạo, bồi dưỡng đáp ứng tiêu chuẩn chức danh lãnh đạo, quản lý trước khi bổ nhiệm. Tỷ lệ cán bộ quản lý đạt chuẩn, trên chuẩn về trình độ đào tạo: 70% đạt trình độ đại học, 25% đạt trình độ thạc sĩ, 5% đạt trình độ tiến sĩ. Đối với viên chức (giáo viên): Bố trí viên chức đủ về số lượng và cơ cấu, phù hợp với định mức giáo viên trên lớp. Tỷ lệ giáo viên đạt mức khá: 60%, mức tốt: 40% (theo chuẩn nghề nghiệp giáo viên) các năm. Tỷ lệ giáo viên đạt chuẩn, trên chuẩn về trình độ đào tạo: 80% đạt trình độ đại học, 20% đạt trình độ thạc sĩ.
 

Tác giả: Hoàng An

Bạn đã không sử dụng Site, Bấm vào đây để duy trì trạng thái đăng nhập. Thời gian chờ: 60 giây